只要工作中干活受伤就是工伤，工伤的大概流程:首先要先去人力资源和社会保障局工伤科申报工伤，需要提交身份证复印件、劳动合同（如果没有劳动合同，还需要先打官司确认存在劳动关系）、诊断证明、病历、证人证言、单位基本信息等材料，如果是工伤会给你一个认定工伤决定书，如果单位对人社局作出的认定工伤不服，还可以起诉人社局进行行政复议，行政诉讼。有了认定工伤决定书后才可以申请伤残鉴定，鉴定级别出来后才可以计算索赔金额。没有工伤保险全部由用人单位赔偿 工伤的比较复杂，如果每个程序都走下来，时间有可能两三年甚至三四年。你自己搞不定的，你最好找我们专业工伤律师帮助你

工伤赔偿金额和你的工资、年龄、伤残级别有关，包括一次性伤残补助金，停工留薪期工资，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金，伙食费，护理费，医疗费，鉴定费，经济补偿金等。 工伤比较复杂，建议您委托我们专业工伤律师帮助您。

伤残较高，鉴定为准

怎么受伤的是工伤吗？如果是工商能评上十级伤残

你好，有什么问题直接留言，一次性把事情发生时间、地点、原因、经过、现状和诉求说完整说明白。简单咨询不收费，事情复杂或者时间长有咨询费

公司是哪里的？在哪个区县做的工伤认定？有没有工伤保险和劳动合同？每个月工资多少钱？

要看具体伤情恢复如何

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只能法院起诉对方，要求探望孩子

不还只有去法院起诉他